Профсоюз – моя семья!
С ним по жизни ты и я!
Мы рады приветствовать Вас на страничке профсоюзной организации!
Цели и задачи работы профсоюза
«ПРОФСОЮЗЫ СЧИТАЮТ, ЧТО РАБОТА ДОЛЖНА БЫТЬ В РАДОСТЬ И УДОВОЛЬСТВИЕ, А РАБОТНИКИ — УВАЖАЕМЫМИ ГРАЖДАНАМИ НА РАБОЧЕМ МЕСТЕ»
ЦЕЛЬ ПРОФСОЮЗА
Главная цель Профсоюза работников образования и науки – защита профессиональных, трудовых, социально – экономических прав и законных интересов своих членов. Вступая в ряды профсоюза, педагоги смогут не только защитить свои трудовые права, но и получить право на социальные гарантии и помощь.
ЗАДАЧИ ПРОФСОЮЗА
— Добивается повышения благосостояния и жизненного уровни членов Профсоюза работников образования и науки;
— Обеспечивает защиту права каждого члена Профсоюза работников образования и науки на труд, получение профессии и повышение квалификации, справедливую и своевременную оплату труда;
— Содействует охране здоровья, созданию здоровых и безопасных условий труда членов Профсоюза работников образования и науки;
— Осуществляет общественный контроль за практической реализацией признаваемых законом приоритетов в сфере образования и науки;
— Осуществляет общественный контроль за соблюдением законодательства РФ, затрагивающего трудовые, экономические и социальные интересы членов Профсоюза работников образования и науки, создает технические и правовые инспекции труда, профсоюзные юридические службы и консультации, службы доверенных врачей;
— Укрепляет организационное единство, развивает солидарность, взаимопомощь и сотрудничество профсоюзных организаций и членов Профсоюза работников образования и науки.
Основные направления деятельности первичной профсоюзной организации:
• Защита трудовых и социально-экономических прав работников ДОУ;
• Развитие социального партнёрства. Соглашение — коллективный договор;
• Контроль за соблюдением законодательства в области трудовых отношений и охраны труда;
• Работа с молодыми специалистами;
• Работа с ветеранами педагогического труда;
• Информационная деятельность;
• Организация и проведение конкурсов;
• Организация досуга сотрудников;
• Организация спортивных соревнований и мероприятий по оздоровлению сотрудников;
• Обеспечение сотрудников санаторно-курортным лечением.
Цели и задачи первичной профсоюзной организации
• Реализация уставных задач Профсоюза по представительству и защите социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза;
• Общественный контроль за соблюдением законодательства о труде и охране труда;
• Улучшение материального положения, укрепление здоровья и повышение жизненного уровня членов Профсоюза;
• Информационное обеспечение членов Профсоюза;
• Создание условий, обеспечивающих вовлечение членов Профсоюза в профсоюзную работу;
• Осуществление организационных мероприятий по повышению мотивации профсоюзного членства.
ПРАВА ЧЛЕНА ПРОФСОЮЗА
Профсоюз сегодня — единственная общественная организация, имеющая законодательные права на деле представлять интересы и защищать права работников.
Оставайтесь с нами!
Пока мы едины — мы непобедимы!
Протягивает руку помощи!
Решает социальные проблемы!
Отстаивает права и интересы человека труда!
Формирует основные требования к работодателю!
Содействует росту заработной платы!
Осуществляет представительство интересов в суде!
Юридически поддерживает и защищает!
Знает, что делать!
Только член профсоюза вправе рассчитывать:
• на защиту от необоснованного увольнения по инициативе администрации;
• на бесплатную консультативную и юридическую помощь по правовым вопросам;
• на защиту своих прав на основе коллективного договора;
• на то, что его интересы будут представлены и будут отстаиваться профсоюзом в структурах законодательства и исполнительной власти всех уровней, в отношениях с работодателями
• на содействие в решении вопросов, связанных с охраной труда, возмещением ущерба, причинённого здоровью при исполнении трудовых обязанностей;
• на единовременную материальную помощь при утрате работоспособности в результате несчастного случая на производстве;
• на материальную помощь на дорогостоящие лекарства.
Почему в Профсоюзе быть выгодно?
Прежде всего, вступая в профсоюз, работники хотят защищать свои трудовые права, бороться за соблюдение трудового законодательства, против незаконных увольнений, ухудшения условий труда.
Есть профсоюзная организация — есть орган, выступающий от имени работников.
Есть профсоюзная организация — есть коллективный договор, есть возможность контролировать соблюдение прав и гарантий работников.
Есть профсоюзная организация — есть возможность защиты социальных гарантий в реализации права на труд.
Есть профсоюзная организация — есть возможность получить помощь и поддержку коллег.
Есть профсоюзная организация — есть возможность получать бесплатную юридическую помощь, обращаться с жалобами и заявлениями по всем вопросам, касающимися защиты прав работников.
Обеспечение охраны труда работников МБДОУ
Обеспечение охраны труда работников МБДОУ
Охрана труда в МБДОУ представляет собой систему сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающей нормативно-правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические и другие мероприятия.
Работа личного состава МБДОУ строится в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Все работники ДОУ проходят инструктаж, обучение с проверкой знаний требований охраны труда в соответствии с графиком.
В целях обеспечения контроля по соблюдению требований законодательства по охране труда в ДОУ организована 3-х ступенчатая система административно-общественного контроля.
В целях организации сотрудничества и регулирования отношений по охране труда работодателя и работников в МБДОУ создана комиссия по охране труда.
В МБДОУ ведется большая работа по охране труда работников ДОУ совместно с профсоюзным комитетом. Один раз в год составляется «Соглашение по охране труда». Два раза в год комиссия по охране труда проверяет выполнение Соглашения.
В учреждении проводятся Дни охраны труда.
В ДОУ имеется уголок по охране труда.
Интервью Г. Меркуловой
«Профсоюзный Журнал»
Интервью – ред. ЛЛ 10.06.2015
Профсоюз для образования
О проблемах образования и работе защитников педагогов и студентов «Профсоюзному журналу» рассказала председатель Общероссийского Профсоюза образования Галина МЕРКУЛОВА.
Публичный отчёт таганрогской городской организации общероссийского профсоюза образования за 2021 год
Наиболее значимые результаты деятельности общероссийского профсоюза образования в 2021 году
Правительство утвердило концепцию подготовки педагогических кадров для системы образования
Положение о размере и порядке уплаты членами профессионального союза Работников народного образования и науки российской федерации Членских профсоюзных взносов
Разъяснения для образовательных организаций по защите прав Педагогических работников в части неприкосновенности частной жизни и защиты профессиональной чести и достоинства, а также прав на справедливое и объективное расследование нарушений норм профессиональной этики педагогических работников в соответствии с федеральным законодательством